Крупные компании уделяют много внимания корпоративной культуре и это правильно - таким образом через совместные мероприятия (корпоративы, семинары, занятия) создается сплоченный коллектив. На таких мероприятиях сотрудники из разных филиалов общаются и в будущем им легче взаимодействовать, решать поставленные задачи. У нас на этот случай заказывают в Инари.Учителям точно также можно у них присмотреть что нибудь.